وظائف في اسطنبول - وظائف وفرص عمل في مجال الإدارة

فرصة عمل | مدير تنفيذي (Executive Manager) – للرجال حصراً

تعلن شركة TV DATA، المتخصصة في صيانة وإصلاح شاشات التلفزيون في إسطنبول، عن حاجتها إلى تعيين مدير تنفيذي محترف لقيادة الشركة والإشراف على جميع عملياتها التشغيلية والإدارية.

المهام الرئيسية:

• إدارة العمليات اليومية والإشراف على جميع أقسام الشركة.
• قيادة الموظفين وتطوير الأداء وتحقيق الأهداف ومؤشرات الأداء (KPIs).
• تطوير أنظمة وإجراءات العمل ورفع الكفاءة التشغيلية.
• متابعة الإيرادات والمصروفات وتحسين الربحية.
• الإشراف على التوظيف وبناء فرق عمل قوية وتقييم أداء الموظفين.
• المساهمة في تطوير الأعمال والتوسع وزيادة المبيعات.
• تمثيل الشركة باحترافية والمحافظة على مصالحها وسرية معلوماتها.

الشروط:

• العمر بين 35–45 سنة تقريباً.
• إجادة اللغة التركية بطلاقة (تحدثاً وكتابة) شرط أساسي.
• خبرة لا تقل عن 7 سنوات في الإدارة، منها 3 سنوات على الأقل في منصب قيادي.
• خبرة عملية ومعرفة جيدة بالسوق التركي وآليات العمل فيه.
• القدرة على استقطاب وتوظيف الكفاءات المناسبة، وبناء وإدارة فرق عمل فعّالة، بما يشمل الفنيين، والسائقين، وموظفي خدمة العملاء، والإداريين.
• القدرة على وضع أنظمة عمل واضحة، ومتابعة تنفيذها، وتحويل بيئة العمل إلى منظومة تعتمد على الإجراءات والنتائج.
• خبرة في إدارة الموظفين، وتحقيق الأهداف، واتخاذ القرارات، وحل المشكلات.
• امتلاك سجل مثبت في تحقيق نتائج وإنجازات قابلة للقياس، مثل رفع المبيعات، أو تحسين الإنتاجية، أو بناء فرق عمل ناجحة، مع إمكانية تقديم مراجع مهنية عند الطلب.
• إجادة استخدام الحاسوب وإعداد التقارير وتحليل البيانات.
• النزاهة، والأمانة، والانضباط، والمحافظة على أسرار الشركة.
• يُفضل وجود خبرة في قطاع الصيانة أو الخدمات الفنية.
• غير مدخن، ومستعد للعمل الإضافي عند الحاجة.

المزايا:

• راتب تنافسي حسب الخبرة والكفاءة.
• مكافآت وحوافز مرتبطة بالأداء والنتائج.
• صلاحيات إدارية واضحة وبيئة عمل احترافية.
• فرصة حقيقية للمساهمة في تطوير الشركة والتوسع.

مكان العمل: إسطنبول – Küçükçekmece بالقرب من محطة Beşyol Metrobüs.

لن يتم النظر في أي طلب لا يستوفي الشروط الأساسية أو لا يتضمن خبرة قيادية فعلية في إدارة الشركات أو فرق العمل، وسيتم التواصل فقط مع المرشحين الذين يتم اختيارهم لإجراء المقابلة.